明日方舟基建怎么排班 基建排班攻略解析

明日方舟基建排班攻略解析

明日方舟作为一款塔防策略游戏，其中基建玩法同样引人入胜。那么，如何合理排班以避免基建停工呢？接下来，让我们一起探讨这一策略。

提升效率的关键

提升基建效率的关键在于充分利用高功效干员的价值，而不是简单地分配两支效率相当的队伍进行相同时间的作业。其理论基础在于，舟游宿舍的回复速度远高于消耗速度（3000宿舍回复为3，而三级制造站四级中枢消耗为1-0.1-0.2=0.7）。这意味着我们可以在让高功效干员连续工作约34个小时后，仅用8小时休息即可再次投入工作，期间只需用低功效干员补充即可。

排班方式的论证

假设采用两班倒制度，以一个基建轮班的周期为例，干员们的总效率加成是200%。如果采用均衡分配的方式，在一周期内，总功效增加为0.51+0.51=1。而如果将干员分为高效率队伍和低效率队伍，高效率队伍为150%，低效率队伍为50%，根据回复和消耗的比例，一周期功效为3/3.71.5+0.7/3.70.5=1.31，比均衡分配的方式提高了近30%的效率。

不同情况的排班策略

由于每个人的干员数量和岗位数量都有所不同，不可能每个人都实现两班倒。以下以制造站为例，分析不同情况下的操作方式。由于贸易站人员饱和，以下分析以制造站为例。 如图，我共有10个岗位，18个干员，其中8个干员平均功率在25%以上，芬和克天使两个干员功率相对较高。为了避免停工，我需要在这8人高功率队伍中，最低心情的那个（可以将芬和克天使排到低级制造站），在剩余大致80.7=5.6的心情时，撤掉最低的那两个人，换上补位的低效干员，8小时后精英八人休息，其他人补上。待精英八人回复后，将八个最低效的干员撤下。这样，以后的每个周期，只要看到10人中的芬和克天使快不行时换掉，然后进行相同的操作，就能不断进行轮回。

总结与建议

1. 先统计自己的岗位、干员总数、高功效干员总数，根据宿舍回复速度（最好调成一样）确定干员能连续工作多久，恢复多久。 2. 确定哪几个人需要提前休息避免停工，计算撤下的时间。按照上述例子进行操作。 3. 开始不断轮回。 一些建议： 1. 推荐精1白雪（第五章）、砾、霜叶、红豆，他们本身很能打，功效也高，并升级30级castle小车，不需要很多资源。（食铁兽最好别换，换芯片助剂比较好） 2. 在基建左上角的基建总览可以快速操作。 3. 先点击右上角的蓝框数字，再点击左下角可以快速收取。 4. 在宿舍里塞回复干员，经过计算你快了2少了个3，不推荐。 5. 将中枢升五级，经计算效率提升不高。 6. 以这种方式，你一周期两天收菜一天干活，宿舍基本就给非制造贸易的干员休息的，氛围越高效率越高（不必刻意去刷，像我靠去买家具，突袭的令牌，掉的家具现在三宿舍也都3000了）。 7. 给自己留有一点余地避免停工。 本篇基建排班攻略到这里就结束了，希望对各位有所帮助。